兰州三毛集团公司帮扶共建实施方案

    为贯彻落实党的十八大精神，进一步加强社会主义精神文明建设，积极响应省委省政府“联村联户”号召，加强帮扶共建、履行社会责任工作力度，结合公司实际，现制定兰州三毛集团公司帮扶共建工作实施方案如下：

    一、指导思想

    以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，充分发挥国有企业优势，以“双联”活动为平台，结合企业特点，加强对困难人员的帮扶指导，采取切实措施，解决职工群众家庭实际困难，帮助职工群众克服生产、生活中遇到的实际困难和问题，建设和谐美好家园，实现小康梦。

    二、领导机构

    公司成立帮扶共建领导小组，人员组成如下：

    组  长：张建国

    副组长：贾  萍  许忠运 

    成  员：单小东  杨素文  申智峰  郭红接  梁西山 张元鸿  赵  伟  张兰芬  魏秀世  谭晓毅 宋翠红  李建真  张建君  张和平  沈  敏

    领导小组下设帮扶共建办公室，负责公司帮扶共建具体工作，办公地点在集团公司工会。

    三、帮扶范围

    1、根据省委省政府要求，公司与陇南市文县丹堡乡前山村、上丹村互结为联系点，公司在力所能及的情况下，帮助联系村及村民群众克服农业生产困难，建设美好家园。

    2、对公司内部困难职工建立困难职工档案，根据每个职工的不同情况，提供有效对应的解困帮扶。

    四、活动要求

    （一）统一思想，加强领导。开展帮扶共建活动是贯彻十八大精神，实践“和谐奔小康、实现中国梦”重要思想和深入学习实践科学发展观的具体体现，是新形势下加强城乡精神文明建设的有效途径，是构建社会主义和谐社会的迫切需要。为此，要统一思想，提高认识，切实加强对这项活动的领导和组织实施，保证活动顺利开展。

    （二）探索创新，确保实效。要不断增强宗旨意识，注重结对共建的实效性，防止形式主义。要进一步解放思想，开拓创新，不断丰富共建内容，拓展共建渠道，提升共建水平，要及时宣传通报“双联”工作新动向及企业内部困难职工帮扶情况，为帮扶共建营造良好的氛围。

    五、帮扶措施

    （一）“联村联户”帮扶措施

    1.加强领导。联系企业将制定“联村联户、为民富民”行动活动实施方案，成立“联村联户、为民富民”行动领导机构，由企业法人担任领导机构组长，直接挂帅负责，分管领导和具体办事人是直接责任人，并确定专人具体负责，深入联系村开展调查研究，制定好切实可行的《帮扶方案》。

    2.明确责任。联系企业工作组将明确责任，细化任务分解，力争使帮扶工作取得实实在在的成效，最终实现企业高兴、村民满意，帮扶前后对比明显的实际效果。

    3.广泛宣传。联系企业将通过在报纸、广播、网络等各种媒体上开办专版、专栏等形式，广泛深入地宣传“联村联户、为民富民”行动工作的重要意义、政策措施、实施效果，在全公司营造良好的扶贫济困的舆论氛围。

    （二）公司困难职工帮扶措施

    1.深入困难职工家庭，研究职工困难原因，建立困难职工档案，形成长效帮扶机制。

    2.根据职工困难实际，量身实施帮扶措施，解决职工实际困难。

    3.加强金秋助学、助学礼金帮扶工作力度，努力为困难职工应届高考生申请金秋助学。

    4.继续做好节日慰问工作，在春节、国庆等重大节日前，根据困难职工家庭实际情况，购买米、面、油及其他生活用品进行慰问。

    5.对因为特殊原因急需帮扶的困难职工家庭，经本人或基层工会申请，工会可及时给予特殊困难补助1000-2000元。

    6.在元旦、春节期间，工会为每位困难职工档案中的职工发放300-500元困难救助。

    7、对特殊困难职工家庭的特殊资金需要，请本人申请，公司可给予5000-10000元的无息借款，以帮助职工解决燃眉之急。

                                 2013年1月28日